ООС ИНФОРМАЦИЯ
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Ваши первые 5 шагов на посту лидера
1. В первую очередь проведу знакомство с составом, заместителями и старшим составом, определю сильные и слабые стороны организации.
2. Проведу проверку текущего состояния фракции: активности сотрудников, дисциплины...