★ РАПОРТЫ НА ПОВЫШЕНИЕ ★
Общие положения
Для получения очередного звания сотрудник LSPD подаёт рапорт на имя Шефа LSPD. К рапорту необходимо приложить доказательства проделанной работы (сдача электронного тестирования, участие в патрулях, операциях, мероприятиях, выполнение поручений и т. п.) с указанием итогового количества баллов или суммарного результата.
В зависимости от подразделения, рапорт подаётся по единой форме, представленной ниже.
Важно: все доказательства должны быть оформлены отдельными ссылками на каждый пункт. Также обязательно приложить скриншот с отсутствием дисциплинарных взысканий (дата на скриншоте должна соответствовать дате подачи рапорта) и актуальной служебной карточкой/досье сотрудника.
Форма рапорта
Кому: Шефу LSPD [Имя Фамилия]
От: [Ваше звание] [Имя Фамилия]
РАПОРТ:Прошу Вас рассмотреть возможность присвоения очередного звания «[целевое звание]».
Доказательства проделанной работы прилагаю:
[Пункт 1] — [ссылка на доказательства]
[Пункт 2] — [ссылка на доказательства]
[Пункт 3] — [ссылка на доказательства]
…
Доказательства отсутствия дисциплинарных взысканий: [ссылка на скриншот]
Служебная карточка/досье сотрудника: [ссылка на доказательства]
ИТОГ: [количество баллов]
Дата подачи рапорта: ДД.ММ.ГГ
Подпись: ___
Обязательные требования
- Различные активности (патрули, спецоперации, инструктажи, поручения и т. д.) должны быть прикреплены разными ссылками.
- Рапорт о прохождении тестирования для кадетов (1) и офицеров (2) должен содержать скриншот результата тестирования.
- Каждое мероприятие/операция/поручение должно подтверждаться не только ссылкой на видео/фото, но и фрагментом чата (или логом) с датой и временем, где отражён доклад в рацию (/r) либо фиксация действия в рамках отыгрыша.