- 29.04.2026
- 45
- 6
- 23
- Игровой никнейм
- Mark_Flores
★ СИСТЕМА НАСТАВНИЧЕСТВА★
@Армия LV
@Армия LV
Общие положения
С целью повышения мотивации новобранцев к продолжению службы и ускорения их адаптации в подразделении вводится институт наставничества. Наставники из числа опытных военнослужащих закрепляются за рядовыми-капралами (1-2), оказывают им всестороннюю поддержку и контролируют выполнение служебных обязанностей.
Система наставничества позволяет:
- сократить срок вхождения новобранца в строй;
- повысить дисциплину и качество выполнения задач;
- создать здоровую конкуренцию и взаимопомощь;
- материально поощрять наставников за успехи подопечных.
Порядок закрепления наставника
- Новобранец (1–2 ранг) подаёт заявление на закрепление наставника по установленной форме (см. ниже).
- Назначается наставник из числа военнослужащих, имеющих звание не ниже капитана (8).
Обязанности наставника
- Проводить инструктаж , разъяснять правила несения службы и порядок выполнения задач.
- Контролировать посещаемость построений, выполнение суточных заданий и оформление докладов.
- Оказывать помощь в изучении устава, правил проведения операций и работы с техникой.
- В случае необходимости ходатайствовать о дисциплинарных мерах или поощрениях перед командованием.
Премирование наставников
За успешное повышение подопечного в звании наставник получает денежную премию. Выплата производится автоматически при каждом присвоении ранга новобранцу, начиная с 3-го по 6-й включительно. Сумма премии за каждый ранг фиксирована и устанавливается приказом генерала армии.
| Ранг новобранца | Премия наставнику |
|---|---|
| Рядовой (1) → Капрал (2) | не выплачивается |
| Капрал (2) → Сержант (3) | + 50.000 $ |
| Сержант (3) → Ст. сержант (4) | + 50.000 $ |
| Ст. сержант (4) → Мл. лейтенант (5) | + 50.000 $ |
| Мл. лейтенант (5) → Лейтенант (6) | + 100.000 $ |
Примечания:
- Выплата производится только в том случае, если новобранец не имеет действующих взысканий на момент повышения.
- Если новобранец увольняется до достижения 6-го ранга, наставник теряет право на премии за последующие ранги.
- В программе наставничества могут участвовать новобранцы принятые на службу не ранее 09.08.2026.
- В программе наставничества НЕ участвуют военнослужащие, поступившие на службу переводом из другой организации.
Бонусные баллы наставника
Наставник имеет право распределять 10 бонусных баллов активности в неделю между своими подопечными в любом соотношении (но не более 5 на одного подопечного). Баллы засчитываются новобранцам как дополнительные к выполненным заданиям.
- Распределение осуществляется путём доклада в рацию (/r) с указанием, кому и сколько баллов присваивается.
- Новобранец обязан сделать скриншот этого доклада и приложить его к своему рапорту на повышение в качестве дополнительного доказательства.
- Запас бонусных баллов у наставников обновляется в 00:00 понедельника (неиспользованные баллы сгорают).
- Наставник может давать бонусные баллы исключительно своему подопечному.
Форма заявления на закрепление наставника
Заключительные положения
- Наставничество считается успешно завершённым, когда новобранцу присваивается звание лейтенанта (6).
- По итогам наставничества наставник и подопечный получают благодарственные записи в личные дела.
Сила армии — в её бойцах, а их становление — в руках наставников.
